2022-2023esg Báo cáo "Làm việc để thay đổi thế giới" được nhà cái uy tín fan bố
Nhóm nhân lực giải thích chiến lược ESG "Chuyển đổi cây xanh với nguồn nhân lực đầu tiên"

Manpower Group, một dịch vụ nhân sự toàn diện (Trụ sở chính: Minato-Ku, Tokyo; CEO: Ikeda Masaya; sau đây gọi là Nhóm nhân lực) vui mừng thông báo hôm nay rằng báo cáo của ESG*

*1 ESG: Một từ kết hợp chữ cái đầu của tiếng Anh về môi trường (E: Môi trường), Xã hội (S: Xã hội) và Quản trị doanh nghiệp (G: Quản trị). Những nỗ lực của một nhà cái uy tín fan ty nhằm mục đích thực hiện một xã hội bền vững và thịnh vượng bằng cách đáp ứng các vấn đề môi trường như sự nóng lên toàn cầu và thiếu nước, cũng như các vấn đề xã hội như các vấn đề nhân quyền và phân biệt đối xử.

Quy mô có ảnh hưởng lớn: Tập trung vào các khu vực có thể đạt được sự khác biệt trong khi làm việc với các bên liên quan

Nhóm nhân lực tin rằng có mối tương quan giữa E (Môi trường) và S (Xã hội), và các biện pháp chủ động chống lại biến đổi khí hậu sẽ có tác động tích cực đến xã hội và nền kinh tế. Báo cáo này sẽ nhà cái uy tín fan bố cam kết của chúng tôi về "chuyển sang cây xanh với nguồn nhân lực trước" và giải thích cách chúng tôi ưu tiên "nguồn nhân lực trước" khi các nhà cái uy tín fan ty củng cố các mục tiêu xanh của họ.

Chiến lược tiết lộ và thực hiện ESG: Sự tham gia của các bên liên quan

Nhóm nhân lực đã hợp tác với các bên liên quan*² để hiểu các vấn đề của các bên liên quan và phân loại chúng theo thứ tự các vấn đề quan trọng. Dựa trên điều này, nhóm nhân lực đã phát triển một chiến lược nhà cái uy tín fan bố và thực hiện ESG.

*2 Các bên liên quan: Nhân viên, Cộng sự (Nhân viên tạm thời), Candy Date (ứng cử viên), Khách hàng (nhà cái uy tín fan ty/Tổ chức khách hàng), Nhà cung cấp, Nhà cung cấp, Đối tác, Cộng đồng địa phương và Tất cả xã hội, bao gồm tất cả

Điểm nổi bật chính sách ESG của nhóm nhân lực (2022-2023)

Môi trường môi trường/toàn cầu

Giảm phát thải trực tiếp (phạm vi 1 và 2) 32% so với tiêu chuẩn năm 2019, tiến một bước trong việc đạt được mục tiêu Net Zero 2045.Chuyển sang sử dụng điện từ năng lượng tái tạo đã bắt đầu ở các thị trường lớn như Úc, Pháp, Nhật Bản, Tây Ban Nha và Vương quốc Anh.

xã hội/con người và sự phong phú

Thông báo rằng họ sẽ cung cấp giáo dục, cải thiện kỹ năng và giới thiệu nhà cái uy tín fan việc để 10 triệu người có thể tham gia vào các nhà cái uy tín fan việc xanh vào năm 2030.Mở rộng các chương trình MyPath®*và ASPRESS ACADEMY*để cải thiện cơ hội việc làm cho các nhà cái uy tín fan việc dễ tăng trưởng trong các ngành nhà cái uy tín fan nghiệp.

Nguyên tắc quản trị/quản trị

Đây là lần lựa chọn lần thứ 14, nhiều nhất trong ngành, là một trong những "nhà cái uy tín fan ty đạo đức nhất thế giới". Năm 2022, tám quốc gia mới đã nhận được xếp hạng bạch kim, vàng và bạc trong đánh giá tính bền vững của Ecovadis*. Tổng cộng có 24 quốc gia và trụ sở toàn cầu đã được nhà cái uy tín fan nhận. Là một cơ sở cho nhóm nhân lực ở Nhật Bản, nó đã giành huy chương "Bạc" vào năm 2023.

*3 MyPath®: Các kiểu nhà cái uy tín fan việc hỗ trợ đáp ứng với những thay đổi về các kỹ năng cần thiết và bắt đầu chương trình "MyPath"
URL chi tiết:Phong cách làm việc

11847_11909
URL chi tiết:Sodatec, một mô

*5 Giới thiệu về Ecovadis
https: //ecovadis.com/en/

Nhóm nhân lực "2022-2023esg Báo cáo: Làm việc để thay đổi thế giới"

Vui lòng kiểm tra phiên bản đầy đủ tại url này.
url:/company/pdf/mpg_2023_esg_report_jp.pdf

Giới thiệu về nhà cái uy tín fan ty TNHH Nhân lực, Ltd.

Manpowergroup®Cung cấp các dịch vụ nhân sự toàn diện liên quan đến việc tuyển dụng, đánh giá, phát triển và quản lý "nguồn nhân lực" sẽ khiến tổ chức thành nhà cái uy tín fan. Trong gần 70 năm, Manpowergroup® có thương hiệu ở 70 quốc gia và khu vực trên thế giớiManpower®, Experis®, Talent Solutions®, chúng tôi đã tiếp tục hỗ trợ chuyển đổi tổ chức trong thế giới làm việc thay đổi. Từ góc độ đa dạng và hòa nhập, sự đa dạng được nhà cái uy tín fan nhận là nhà cái uy tín fan ty dễ làm việc nhất. Năm 2023, Tập đoàn nhân lực được chọn là một trong những "nhà cái uy tín fan ty đạo đức nhất thế giới" trong năm thứ 14 liên tiếp.
URL trang chủ:/